● Lider / menedżer zespołu

 O firmie

Level One Uitzendbureau to prężnie rozwijająca się organizacja, specjalizująca się w oferowaniu pracowników tymczasowych, dbaniu o system wynagradzania oraz delegowaniu siły roboczej. Level One Uitzendbureau działa w różnych sektorach, w tym w handlu hurtowym, technologii, usługach biznesowych, przemyśle, rolnictwie i ogrodnictwie. Nasza siedziba znajduje się w Emmeloord.

Szukamy lidera / menedżera zespołu dla jednego z naszych klientów – firmy ogrodniczej, która od ponad trzech dekad zajmuje się uprawą wysokiej jakości kwiatów. Ich zaangażowanie w doskonałość i innowacje sprawiło, że marka cieszy się zaufaniem w branży ogrodniczej. Firma dąży do zapewnienia idealnego środowiska do uprawy różnorodnej gamy kwiatów. Tradycyjne praktyki ogrodnicze w połączeniu z innowacyjnymi technikami gwarantują najlepsze rezultaty.

 O pracy

• Jesteś kierownikiem operacyjnym "w ruchu", gdzie zawsze masz pod swoimi skrzydłami inny dział. Ale zaczynasz jasno: pierwsza lokalizacja, w której całkowicie poznasz procesy i zarządzasz zespołem w sposób coachingowy i zorientowany na wyniki.
• Dobrze poznasz strukturę, proces i stronę danych firmy w pierwszym okresie. Dowiesz się, jak uzyskać dostęp do wszystkich danych i korzystać z nich.
• Jesteś odpowiedzialny za zapewnienie, że proces pracy przebiega tak wydajnie, jak to możliwe, poprzez właściwą dystrybucję pracy.
• Wdrażanie nowych pracowników
• Kontrola jakości
• Pracujesz około 70% czasu w szklarniach, gdzie chodzisz, odpowiadasz na pytania i wprowadzasz poprawki w razie potrzeby.
• Regularnie raportuj kierownictwu wyniki osiągnięte w lokalizacji, za którą jesteś odpowiedzialny.
• Czy wszystko idzie dobrze w pierwszej lokalizacji? Następnie zaczynasz jako menedżer coachingu drugiego działu. W ten sposób stopniowo trenujesz całą firmę, zachowując odpowiedzialność za własną lokalizację.
• Twoim celem jest wspieranie zarówno pracowników, jak i menedżerów w procesach i zarządzaniu zorientowanym na ludzi oraz na lepszej współpracy- oczywiście bez wpływu na wyniki produkcji.

 Co jest wymagane

• Podobne doświadczenie zawodowe;
• Dobra znajomość języka angielskiego i polskiego;
• Znajomość języka niderlandzkiego jest zaletą;
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i pracy zespołowej;
• Jesteś odpowiedzialny, zmotywowany i dobrze zorganizowany;
• Doświadczenie zawodowe z programami rejestracyjnymi, Microsoft Office;
• Prawo jazdy jest zaletą.

 Co NIE jest wymagane

-

 Co oferujemy

• Początkowa płatność godzinowa od 16 - 20 € (w zależności od doświadczenia; możliwość rozwoju i wzrostu);
• Możliwość kursów;
• Długoterminowa praca w Holandii - po roku dostajesz umowę na czas nieokreślony;
• Dobre warunki pracy;
• 5 - 6 dni roboczych w tygodniu;
• 40 - 50 godzin tygodniowo;
• Możliwość wzięcia udziału w kursie prawa jazdy za darmo;
• Samochód służbowy (możliwość wykorzystania go do celów prywatnych (za dodatkową opłatą));
• Zapewnione zakwaterowanie w razie potrzeby (możliwość samodzielnego zamieszkania (za dodatkową opłatą));
• Kontrakt holenderski;
• Holenderskie ubezpieczenie zdrowotne €35,49/ za tydzień.