Detachering

Als u kiest voor detachering, is Level One Uitzendbureau formeel de werkgever. Level One Uitzendbureau heeft de medewerker in dienst en u huurt hem of haar als opdrachtgever voor een periode in. Level One Uitzendbureau neemt het werkgeversrisico bij ziekte (doorbetaling van het loon) en bij ontslag (transitievergoeding).

Redenen voor detachering

De meest voorkomende redenen om te kiezen voor detachering:

  • Ziektevervanging
  • Speciale projecten
  • Zwangerschapsverlof
  • Extra ondersteuning tijdens drukte

Recente vacatures


Accountmanager buitendienst

Heb jij een positieve, flexibele instelling en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel? Heb jij een commerciële drive met de wil ...
Noordoostpolder

Administratief medewerker/ salarisadministratie (fulltime/parttime)

Heb jij MBO werk- en denkniveau en ervaring met het verwerken van administratieve werkprocessen? Solliciteer dan nu! Als administratief medewerker/ ...
Noordoostpolder